“乐乐啊！”

“这次让你走，实在是无可奈何的一条路！”

“我千思万想……”

“只有这样，你才有更好的发展！”

“可是在我的心里，我巴不得你再也不要离开我！”

“咦……”

“好肉麻！好肉麻！”

“像是在演言情剧一样！”

“不行不行！这个也不行！”

感觉自己刚才实在是太甩锅的胡强，又想了一套说辞。

然而，

说着说着，

胡强就觉得，自己的这套说辞，实在是太肉麻了！！！

知道的人，知道他是在解雇实习生。

不知道的人，恐怕会以为他跟沙乐乐被棒打鸳鸯了呢！

“叮咚！”

“收到来自沙乐乐的新邮件！”

胡强正准备继续演练解雇沙乐乐的说辞，放在一旁的盯盯乐，突然响了起来。

闻言，胡强拿出手机，打开沙乐乐发来的新邮件。

“就这么一个大家都不想说话的会议，居然能整理出二十页的会议记录！”

“甚至还加上了语气词！”

“这么好的实习生，我怎么舍得辞退她啊！！！！”

“盯盯乐！”

“我很烦恼啊！”

胡强还没有想好要怎么跟沙乐乐说。

所以，即使胡强再烦恼，那也没办法跟经理室外的林凡、苏克杰、欧阳莫菲等人说。

胡强怕林凡等人知道这件事情之后，会吐槽他没人性、在领导们面前唯唯诺诺，不敢据理力争。

所以，胡强只能选择跟盯盯乐诉苦。

“烦恼的时候，你需要激励师！”

“胡经理！”

“近期您的绩效有明显降低！”

“正在为您激活特种激励！”

“特种激励？”

听见盯盯乐说的话，胡强眼前一亮，被万主管扣了绩效，还有这种好处？

难道，这就是所谓的塞翁失马焉知非福？

就在胡强暗自期待特种奖励是什么的时候。

一个几乎与万主管长得一模一样的女激励师，突然出现在了胡强的面前。

“嘶——”

看着这个几乎跟万主管长得一模一样的激励师，胡强忍不住倒吸了一口凉气，为全球变暖做出了杰出的贡献！！！！

“你好呀！”

“我是特种激励师——小婉！”

“有困难的你，需要有份量的激励！”

特种激励师小婉，看着胡强，笑眯眯的开口说道。

“万主管！”

“你放我过吧！”

“我不是故意说你胖的！”

见自己还没有搞定万主管交代下来的让沙乐乐离开的事，正需要激励师激励，就又遇到了万主管同款激励师。

胡强都快崩溃了。

万主管这是阴魂不散的缠上了他啊！！！！

胡强一边说话，一边对着盯盯乐连连挥手，示意盯盯乐赶紧给他换个新的激励师。

不管男的、女的，他只有一个要求，那就是——赶紧换！！！！

“特种激励无法关闭和切换！”

“请尽情享受！”

盯盯乐说的话，直接就让原本就快崩溃的胡强，当场崩溃了。

王德发！

无法关闭和切换？

还有这种机制？

“是加班太多吗？”

“那说明你能力很强……”

看着对自己说出小萌同款话术的小婉，

此时此刻，

胡强只有一个想法，那就是——

我踏马想死的心都有了！！！！

没办法。

谁让名叫小婉、实则超大碗的特种激励师的激励效果，实在是太震撼了呢！！！！

“胡经理！”

“若您的健康状况已经不能承受日常跳操，公司将安排您在家病休！”

作为老板的好帮手，盯盯乐发现胡强用手捂着脸，根本就没有跟特种激励师小婉一起动起来，体贴的开口说道。

“别啊！”

“我还要养家呢！”

“我跳还不行吗？”

听见盯盯乐准备安排自己在家病休，胡强立刻就放下了捂脸的手，跟着小婉跳起了操。

病休的工资，远比正常工资少的多！

胡强上有老、下有小、还身背房贷，他可不愿意在家病休！！！！

“我说加油，你说爽！”

“加油！”

“爽！”

“我说加油，你说棒！”

“加油！”

“棒！”

……

经理室外。

听见从经理室那边传来的此起彼伏的“爽”、“棒”叫声，林凡、苏克杰、庞小白、欧阳莫菲四人都惊呆了。

这是什么鬼情况？

“胡经理到底召唤了哪个激励是啊？”

苏克杰面无表情的看着经理室，震惊的开口说道。

“不对啊！”

“盯盯乐还有这功能？”

林凡微微皱眉。

刚才，他用欧阳莫菲的笔记本电脑窃取盯盯乐权限，可没有发现盯盯乐还能给万兽集团的员工提供这种服务啊！

难道是研发部门临时给盯盯乐加的新功能？

“这是召唤了一打兴奋剂吧？”

欧阳莫菲倒是没有像林凡、苏克杰哪样乱想，只是觉得胡强应该是给自己召唤了一打兴奋剂。

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